{"id":50405,"date":"2023-04-11T16:26:05","date_gmt":"2023-04-11T16:26:05","guid":{"rendered":"http:\/\/southafricajournal.com\/?guid=8395353ec73262bcaced4c79f67e60a7"},"modified":"2023-04-11T16:26:05","modified_gmt":"2023-04-11T16:26:05","slug":"de-la-vie-interieure-au-monde-exterieur-comment-les-femmes-de-la-generation-z-sont-investies-dans-les-etudes-commerciales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/southafricajournal.com\/de-la-vie-interieure-au-monde-exterieur-comment-les-femmes-de-la-generation-z-sont-investies-dans-les-etudes-commerciales\/","title":{"rendered":"De la vie int\u00e9rieure au monde ext\u00e9rieur\u00a0: comment les femmes de la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z sont investies dans les \u00e9tudes commerciales"},"content":{"rendered":"

Une enqu\u00eate r\u00e9v\u00e8le que l’int\u00e9r\u00eat pour le secteur de la technologie stagne pour la carri\u00e8re post-scolaire tandis que les \u00c9tats-Unis continuent d’attirer des talents mondiaux gr\u00e2ce \u00e0 une mobilit\u00e9 qui rebondit<\/em>\u00a0<\/strong><\/p>\n

RESTON, Virginie, 11 avr. 2023 (GLOBE NEWSWIRE) — Les personnes qui r\u00e9fl\u00e9chissent \u00e0 retourner vers les \u00e9coles de commerce sont plus int\u00e9ress\u00e9es par le fait d’enrichir leur vie plut\u00f4t que d’augmenter leurs revenus, selon une\u00a0enqu\u00eate<\/a>\u00a0r\u00e9alis\u00e9e aupr\u00e8s des \u00e9tudiants potentiels du programme d’\u00e9tudes sup\u00e9rieures en management (GME) publi\u00e9e par le Graduate Management Admission Council (GMAC<\/a>), une association mondiale repr\u00e9sentant les principales \u00e9coles de commerce. Soixante-dix-neuf pour cent des \u00e9tudiants potentiels dans le monde entier sont motiv\u00e9s pour poursuivre un GME afin d’am\u00e9liorer leur vie et de d\u00e9velopper leur potentiel (15\u00a0points de pourcentage de plus que le deuxi\u00e8me meilleur facteur de motivation, \u00e0 savoir l’augmentation des revenus).<\/p>\n

Par ailleurs, les femmes, la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Y, les candidats am\u00e9ricains sous-repr\u00e9sent\u00e9s et les \u00e9tudiants potentiels de premi\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration sont tous statistiquement plus susceptibles d’indiquer une pr\u00e9f\u00e9rence de carri\u00e8re post-GME pour le secteur public ou \u00e0 but non lucratif, qui a tendance \u00e0 \u00eatre plus stable et socialement engag\u00e9, bien que moins lucratif que le secteur priv\u00e9. La g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z, d’un autre c\u00f4t\u00e9, est la plus int\u00e9ress\u00e9e \u00e0 entrer dans le secteur de la finance et de la comptabilit\u00e9 et environ 10\u00a0points de pourcentage plus susceptible de citer l’augmentation de ses revenus et l’expansion de ses r\u00e9seaux comme principaux facteurs de motivation pour poursuivre un GME que ses homologues plus \u00e2g\u00e9s.<\/p>\n

\u00ab\u00a0En r\u00e9ponse aux demandes fr\u00e9quemment re\u00e7ues de nos \u00e9coles, nous avons pos\u00e9 d’autres questions dans notre enqu\u00eate, car des changements significatifs dans la d\u00e9mographie des \u00e9tudiants potentiels sont en cours. Il est essentiel de comprendre les candidats de la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z (\u00e0 pr\u00e9sent la plus importante g\u00e9n\u00e9ration \u00e0 s’inscrire aux \u00e9coles de commerce), car les programmes pr\u00e9voient d’\u00e9tendre plus tard le pipeline\u00a0\u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Joy Jones, PDG du GMAC. \u00ab\u00a0Nous souhaitons examiner de plus pr\u00e8s les tendances parmi les femmes, la premi\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration et les candidats am\u00e9ricains sous-repr\u00e9sent\u00e9s pour doter les \u00e9coles des connaissances qui assurent que chaque personne talentueuse puisse b\u00e9n\u00e9ficier pour elle des meilleures \u00e9tudes commerciales.\u00a0\u00bb<\/p>\n

Les programmes de MBA \u00e0 temps plein restent dominants, tandis que l’exp\u00e9rience en pr\u00e9sentiel l’emporte pour la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z<\/strong><\/p>\n

Depuis\u00a02019, le MBA sur deux ans a \u00e9t\u00e9 le programme pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 parmi les candidats \u00e0 l’\u00e9chelle mondiale. Cette ann\u00e9e, le MBA sur un an l’a surpass\u00e9 en tant que choix de programme le plus populaire, bien que la diff\u00e9rence reste dans la marge d’erreur. Ensemble, le MBA \u00e0 temps plein de n’importe quelle dur\u00e9e continue de susciter plus d’int\u00e9r\u00eat que les programmes de MBA et de masters de commerce plus flexibles ou pour cadres.<\/p>\n

La g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z est tr\u00e8s int\u00e9ress\u00e9e par le MBA sur deux ans, et la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Y par le MBA sur un an. Bien qu’ayant grandi en tant que native du num\u00e9rique, la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z montre aussi une forte pr\u00e9f\u00e9rence pour les \u00e9tudes en pr\u00e9sentiel, avec 80\u00a0% de la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z qui affiche une pr\u00e9f\u00e9rence pour ce mode contre 69\u00a0% de la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Y. Cela pourrait \u00eatre une indication de la situation de chaque g\u00e9n\u00e9ration dans sa carri\u00e8re\u00a0: les candidats plus \u00e2g\u00e9s peuvent disposer de r\u00e9seaux plus \u00e9tablis ou avoir plus de responsabilit\u00e9s au travail ou \u00e0 leur domicile, tandis que les candidats plus jeunes sont plus int\u00e9ress\u00e9s par l’expansion de leurs r\u00e9seaux et peuvent avoir plus de facilit\u00e9 \u00e0 entrer et \u00e0 sortir d’un GME.<\/p>\n

La flexibilit\u00e9 parle aux candidats f\u00e9minins alors que l’int\u00e9r\u00eat pour le secteur de la technologie stagne<\/strong><\/p>\n

Il est vrai que la pr\u00e9f\u00e9rence mondiale g\u00e9n\u00e9rale se maintient dans l’enseignement en pr\u00e9sentiel. Toutefois, les programmes en ligne (et surtout hybrides) ont perc\u00e9 aupr\u00e8s de groupes plus susceptibles de b\u00e9n\u00e9ficier de la flexibilit\u00e9 qu’ils proposent, surtout aupr\u00e8s des candidats f\u00e9minins, de la premi\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration et de la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Y.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Il ne fait aucun doute que ces programmes jouent un r\u00f4le important dans l’\u00e9quit\u00e9 globale des \u00e9tudes sup\u00e9rieures en management, attirant ainsi des candidats qui comptent sur la fourniture de programmes flexibles et ne pourraient autrement pas pr\u00e9parer un dipl\u00f4me de commerce\u00a0\u00bb, a indiqu\u00e9 Anthony Wilbon, doyen de l’\u00e9cole de commerce de l’universit\u00e9 Howard et membre du conseil d’administration du GMAC.<\/p>\n

Apr\u00e8s l’obtention du dipl\u00f4me, le consulting reste la premi\u00e8re industrie post-GME dans toutes les g\u00e9n\u00e9rations et les r\u00e9gions. Pourtant, le\u00a0c<\/strong>hangement est peut-\u00eatre \u00e0 l’horizon dans le secteur num\u00e9ro deux (l’industrie de la technologie), au moment o\u00f9 la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z montre plus d’int\u00e9r\u00eat dans la finance et la comptabilit\u00e9 que dans la technologie. Tandis que les donn\u00e9es ont \u00e9t\u00e9 collect\u00e9es en grande partie avant la r\u00e9cente r\u00e9traction de l’industrie de la technologie, les r\u00e9sultats de cette ann\u00e9e d\u00e9montrent des d\u00e9fis sous-jacents avec le pipeline de candidats de l’enseignement dipl\u00f4mant du management int\u00e9ress\u00e9s par la technologie\u00a0: la g\u00e9n\u00e9ration\u00a0Z, les femmes et les candidats am\u00e9ricains sous-repr\u00e9sent\u00e9s sont moins int\u00e9ress\u00e9s par ce domaine.<\/p>\n

Les \u00c9tats-Unis restent au premier plan des consid\u00e9rations en tant que destination d’\u00e9tudes<\/strong><\/p>\n

La COVID-19 a oblig\u00e9 les gens partout dans le monde \u00e0 rester chez eux, mais les candidats envisagent de nouveau d’\u00e9tudier \u00e0 l’\u00e9tranger. Les \u00e9tudiants potentiels qui souhaitent \u00e9tudier en dehors de leur pays d’origine sont en augmentation, surtout en Europe et en Asie\/dans les \u00eeles du Pacifique compar\u00e9 \u00e0 l’ann\u00e9e pass\u00e9e\u00a0: 84\u00a0% des candidats provenant d’Asie cherchent \u00e0 \u00e9tudier \u00e0 l’ext\u00e9rieur de leur pays d’origine contre 79\u00a0% l’ann\u00e9e pass\u00e9e, et 81\u00a0% des candidats provenant d’Europe cherchent \u00e0 \u00e9tudier \u00e0 l’ext\u00e9rieur de leur pays d’origine contre 77\u00a0% l’ann\u00e9e pass\u00e9e.<\/p>\n

Les tendances qui poussent les candidats \u00e0 \u00e9tudier dans des endroits comme les \u00c9tats-Unis et l’Europe de l’Ouest n’ont pas chang\u00e9 depuis l’ann\u00e9e pass\u00e9e. Apr\u00e8s avoir perdu la premi\u00e8re place pendant un an en\u00a02020, les \u00c9tats-Unis restent la destination d’\u00e9tude pr\u00e9f\u00e9r\u00e9e, port\u00e9s par la r\u00e9putation et la pr\u00e9paration de carri\u00e8re per\u00e7ue, avec 42\u00a0% des personnes interrog\u00e9es indiquant un int\u00e9r\u00eat, suivis par l’Europe (37\u00a0%) et le Canada (9\u00a0%). Tandis que les candidats per\u00e7oivent les programmes GME aux \u00c9tats-Unis comme plus co\u00fbteux que d’autres en Europe, au Canada ou en Australie, les candidats croient \u00e9galement que plus d’aides financi\u00e8res sont disponibles aux \u00c9tats-Unis.<\/p>\n

\u00c0 propos de l’enqu\u00eate aupr\u00e8s des \u00e9tudiants potentiels<\/strong><\/p>\n

Depuis plus de dix ans, l’enqu\u00eate du GMAC aupr\u00e8s des \u00e9tudiants potentiels<\/a>\u00a0fournit aux \u00e9coles de commerce du monde entier des informations essentielles sur les processus de d\u00e9cision des personnes qui envisagent de s’inscrire \u00e0 un programme d’\u00e9tudes sup\u00e9rieures en management (GME). Le rapport de synth\u00e8se de cette ann\u00e9e \u00e9tudie les donn\u00e9es collect\u00e9es au cours de l’ann\u00e9e civile\u00a02022 aupr\u00e8s de 2\u00a0710\u00a0personnes interrog\u00e9es dans 131\u00a0pays dans le monde entier. Parmi elles, 40\u00a0% sont des femmes, 44\u00a0% ont moins de 24\u00a0ans, 21\u00a0% proviennent de la population am\u00e9ricaine sous-repr\u00e9sent\u00e9e et 55\u00a0% se sont sp\u00e9cialis\u00e9es dans un domaine non commercial en tant qu’\u00e9tudiants de premier cycle. L’enqu\u00eate continue d’examiner les tendances dans le pipeline des candidats, les pr\u00e9f\u00e9rences de programme et les objectifs de carri\u00e8re, avec de nouvelles questions ajout\u00e9es cette ann\u00e9e sur les candidats de la premi\u00e8re g\u00e9n\u00e9ration, les motivations pour poursuivre des \u00e9tudes sup\u00e9rieures en management et les questions sociales, comme la durabilit\u00e9 et la responsabilit\u00e9 sociale des entreprises. Le rapport examine aussi la long\u00e9vit\u00e9 des tendances de l’\u00e9ducation en ligne et hybride et la mobilit\u00e9 des candidats dues \u00e0 la pand\u00e9mie de COVID-19.<\/p>\n

\u00c0 propos du GMAC<\/u><\/strong><\/p>\n

Le Graduate Management Admission Council\"\u2122\" (GMAC\"\u2122\") est une association de prestigieuses \u00e9coles sup\u00e9rieures de commerce du monde entier, au service d’une mission. Le GMAC fournit au secteur de l’enseignement sup\u00e9rieur en management des recherches, conf\u00e9rences sectorielles, outils de recrutement et \u00e9valuations de classe mondiale, ainsi que des outils, ressources, \u00e9v\u00e9nements et services qui guident les candidats pendant leur parcours dans l’enseignement sup\u00e9rieur. Propri\u00e9t\u00e9 du GMAC, qui assure sa gestion, l’examen du Graduate Management Admission Test\"\u2122\" (GMAT\"\u2122\") est l’\u00e9valuation pour \u00e9cole de commerce la plus largement utilis\u00e9e.<\/p>\n

Plus de 12\u00a0millions d’\u00e9tudiants potentiels par an font confiance aux sites Web du GMAC, y compris\u00a0mba.com<\/a>, pour en savoir plus sur les programmes de MBA et de masters de commerce, contacter les \u00e9coles du monde entier, se pr\u00e9parer et s’inscrire aux examens, et obtenir des conseils sur les proc\u00e9dures d’admission aux programmes de MBA et de masters de commerce.\u00a0BusinessBecause<\/a>\u00a0et\u00a0GMAC Tours\u00a0<\/a>sont des filiales du GMAC, une organisation internationale avec des bureaux en Chine, en Inde, \u00e0 Singapour, au Royaume-Uni et aux \u00c9tats-Unis.<\/p>\n

Pour en savoir plus sur notre travail, rendez-vous sur\u00a0www.gmac.com<\/a><\/p>\n

Contact aupr\u00e8s des m\u00e9dias\u00a0:<\/strong><\/p>\n

Teresa Hsu
\nCadre de direction, Relations avec les m\u00e9dias
\nPortable\u00a0: 202-390-4180
\nthsu@gmac.com<\/a><\/p>\n

GlobeNewswire Distribution ID 8805887<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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